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Entre resistencias de trabajadores/as y estrategias patronales desde el 2019 a la fecha
pinceladas de experiencias desde Mendoza
Por:
Universidad Nacional de Cuyo. Facultad de Educación
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Publicado en:
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Resumen:
Español
El proceso de desigualdad socio-económica tuvo, con la crisis sanitaria del COVID 19, un relanzamiento visible en términos de salud, vivienda y tecnología que el imperativo/invitación a "quedate en casa" puso en evidencia. Si nos preguntamos en qué casa nos quedábamos, con qué tecnología nos conectábamos con lxs demás, qué posibilidades de asistencia y cobertura en salud teníamos, las respuestas a estas preguntas remiten a imágenes que evocan la desigualdad vivida en todos los ámbitos como sociedad. Con la vuelta a la “normalidad desigual anterior" nos proponemos analizar experiencias en el mundo laboral de sectores de trabajadorxs de Mendoza, como también las mutaciones y avances de las estrategias patronales con el acompañamiento normativo y el accionar de los gobiernos.
Disciplinas:
Ciencias sociales - Sociología
Palabras clave :
Condiciones de Empleo - Desigualdad económica
Descriptores:
SOCIOLOGÍA LABORAL - EMERGENCIA SANITARIA - COVID-19 - CONDICIONES DE TRABAJO - SINDICATO - IMPACTO LABORAL
Cómo citar este trabajo:
Gordillo, Lorena; Romagnoli, Cristina; Asso, Jorge; Maldonado, Nuria.
(2023).
Entre resistencias de trabajadores/as y estrategias patronales desde el 2019 a la fecha.
Ponencia
Mendoza, .
Dirección URL del informe: /19087.
Fecha de consulta del artículo: 13/12/24.
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